دانشگاه علوم پزشکی گلستان

شرح وظایف واحد آموزش :

 1 - کلیه  امور مربوط به آموزش کارکنان دولت در زمینه دوره های آموزشی توجیهی بدو خدمت ، شغلی ، عمومی و بهبود مدیریت ودوره های تخصصی (بهداشتی ودرمانی)

 2 - انجام مطالعات لازم و بررسی قوانین ، بخشنامه ها و دستورالعمل های اجرایی ابلاغی از سوی معاونت نظارت و راهبردی ریاست جمهوری و همچنین وزارت متبوع

  - ابلاغ دستورالعمل ها و بخشنامه ها به واحدهای تحت پوشش جهت بهره برداری

 3 -  ایجاد خط مشی با توجه به خط مشی کلی تعیین شده از سوی مراجع ذیصلاح و هماهنگ نمودن فعالیت واحدهای تابعه با برنامه ها و هدفهای موردنظر

 4 -  انجام نیازسنجی برنامه های آموزشی واحدهای تابعه استان  ، بررسی نیازسنجی صورت گرفته به منظورطرح درکمیته آموزش دانشگاه

 5 - محاسبه و امتیاز دهی به گواهی های آموزشی

 6 - بررسی و تطبیق دوره های بازآموزی پزشکان و تائید آنها

 7 -  بررسی و تائید دوره های آموزشی جهت بهره مندی کارکنان از مزایای 176 ساعت آموزش وسایر مزایای پرسنلی

 8 - جمعبندی و طرح موارد پیشنهادی و مورد لزوم در کمیته راهبری وزارت

 9 - مکاتبه و هماهنگی با دفتر آموزش و پژوهش استانداری  جهت برنامه ریزی دوره های آموزشی

 10 - مکاتبه و هماهنگی با واحد و افراد ذینفع (کارکنان و مدیران)  ومعرفی آنان جهت شرکت دردوره های آموزشی

 11 - بازرسی ، نظارت و کنترل بر اجرای صحیح دوره ها و کارگاههای آموزشی در سطح استان

 12 - بررسی وتکمیل شناسنامه های آموزشی کارکنان ومدیران وبه روز نمودن آن

 13 - پیگیری  برگزاری دوره های آموزشی وآزمونهای مهارتهای هفتگانه کارکنان

 14 - شرکت در کمیته راهبری آموزش دانشگاه به عنوان عضو کمیته

 15 -انجام کلیه فرآیندهای مربوط به صدور گواهینامه های نوع دوم (معادل سازی دوره های آموزشی )

 16 -  بررسی و نظارت بر گواهی های صادره برابر دستورالعمل های اجرایی آموزش در سطح استان جهت تائید گواهی ها و ارسال گواهی های تائید شده به واحد مربوطه

 17 -  تطبیق دوره ها و کارگاههای آموزشی براساس مجوز برگزاری دوره های نیازسنجی شده و همچنین مجوزهای سالانه اخذ شده